채용공고
- 등록일
- 2023-07-31
- 작성자
- 에너지전기공학과
- 조회수
- 115
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2023년 제3차 한국핵융합에너지연구원 정규직 채용 공고 |
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[제2023-19호 / ’23.7.24.]
한국핵융합에너지연구원은 한국형 핵융합로 건설 및 핵융합에너지 기술 개발을 목적으로 설립된 정부출연 연구기관으로 아래 직무분야에 대하여 인재를 채용하오니
관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
“한국핵융합에너지연구원은 평등한 기회, 공정한 과정을 위한 블라인드 채용 및 여성과학기술인 채용목표제를 실시하는 기관입니다” |
1. 채용 분야
분야 | 연번 | 직종 | 직급 | 직무 예정 분야 | 지원 자격 | 채용 인원 | 근무지 |
연구 분야 | 1 | 연구직 | 선임급 이상 | ∘ 고성능 플라즈마 생성 및 유지를 위한 실험 및 해석 | ∘ [학위] 박사 ∘ [전공] 핵융합 플라즈마 물리, 원자핵 공학 등 관련 전공 | 1명 | 대전 |
2 | 연구직 | 선임급 | ∘ KSTAR 플라즈마 대향 장치(PFC) 연구 | ∘ [학위] 박사 ∘ [전공] 기계, 금속, 핵융합, 물리 등 관련 전공 | 1명 | 대전 | |
3 | 연구직 | 선임급 이상 | ∘ ITER 블랑켓 차폐블록 제작기술 개발 및 관리 | ∘ [학위] 석사 후 관련 경력 5년 이상 또는 박사 ∘ [전공] 기계공학, 원자핵공학, 재료공학 등 관련 전공 | 1명 | 대전 | |
4 | 연구직 | 선임급 이상 | ∘ TBM 설계 및 시스템 통합 | ∘ [학위] 박사 ∘ [전공] 핵융합공학, 기계공학, 원자력공학, 에너지공학 등 관련 전공 | 1명 | 대전 | |
5 | 연구직 | 선임급 이상 | ∘ ITER 초전도자석용 전원공급장치 설치 및 시운전 | ∘ [학위] 박사 ∘ [전공] 핵융합 공학, 전기/전력전자 공학 등 관련 전공 | 1명 | 대전 | |
연구 분야 외 | 6 | 기술직 | 원급 | ∘ 정보보안 업무 | ∘ [학위] 학사 이상 ∘ [전공] 컴퓨터공학, 정보통신, 정보보안 등 관련 전공 | 1명 | 대전 |
7 | 기술직 | 원급 | ∘ 연구장비 등 자산 데이터 관리 및 제조·제작 등 계약 | ∘ [학위] 학사 이상 ∘ [전공] 무관 ∘ [어학] 영어 TOEIC 700점 또는 TOEFL 79점 또는 New TEPS 264점 이상 | 1명 | 대전 |
※ 직무 예정 분야 세부내용은 직무기술서[붙임1] 참조
2. 지원자격 공통사항
ㅇ「국가공무원법」제33조(결격사유)의 각 호에 해당되지 아니한 자
ㅇ해외여행에 결격사유가 없는 자
ㅇ법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 사실이 없는 자
ㅇ병역의무대상자의 경우 채용공고일 기준 병역필 또는 면제자로서, 병역의무를 기피한 사실이 없는 자
ㅇ채용 공고일 기준 타 공공기관(공기업, 준정부기관, 기타공공기관 등)에서 채용비리로 채용 취소 된 경우 5년이 경과한 자
3. 우대 사항
구 분 | 대 상 자 |
만점의 10% | 1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자 2. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별공로순직자의 배우자 또는 자녀 |
만점의 5% | “만점의 10%” 가산 대상 제1호에 해당하는 사람의 배우자 2. 전상군경, 공상군경, 4·19혁명부상자, 공상공무원 및 특별공로상이자 중 대통령령으로 정하는 상이등급 이상으로 판정된 사람의 자녀 및 재일학도의용군인의 자녀 3. 장애인, 여성과학기술인(연구직,기술직) |
ㅇ 가점부여
※ 가점사항 중복시 가장 유리한 것 하나만 가산함
※ 국가유공자 관련 법률에 따라 국가유공자 가점합격자의 경우 각 전형별로 가산점수를 받아 채용시험에 합격하는 사람은 최종 선발예정 인원의 30퍼센트를 초과할 수 없음.(단, 응시자 수가 최종 선발 예정 인원 이하인 경우에는 각 전형별로 가산 점수를 부여)
ㅇ기타 우대사항
1) 연구직(KSTAR 플라즈마 대향 장치(PFC) 연구)
- 대형 연구·실험 장치 구조물 설계·제작·운영 및 결과 분석 관련 업무 경험자
2) 연구직(ITER 블랑켓 차폐블록 제작기술 개발 및 관리)
- 용접 및 비파괴검사 관련 자격증 소지자
- EN 또는 ASME Code 적용 설계 또는 제작 유경험자
3) 기술직(정보보안 업무)
- 정보보안기사, CISA, CISSP 등의 자격증 보유자
- 정보보안시스템, 네트워크, 서버 등의 기획/구축/운영 역량 보유자
- 공인영어성적 TOEIC 800점 이상 보유자
4. 전형 일정
ㅇ 연구분야(연구직)
구 분 | 세부 내용 | 비 고 | |
응시원서 접수 | ∘ 연구원 채용 홈페이지에서 작성(www.kfe.re.kr) - 고객참여 → KFE채용 → 채용공고 → 해당 공고문 하단 ‘채용 홈페이지 바로가기’ 클릭 후 채용 홈페이지에서 응시원서 작성 ※ 온라인 지원만 가능(방문 및 우편접수 불가) | 7월 24일(월) ~ 8월 7일(월) 18시 | |
(1차) 서류 전형 | 전형 방법 | ∘ 응시원서 및 제출서류 등에 기반 직무적합도 평가 | ’23. 8월 초순 |
합격 기준 | ∘ 채용인원의 합격배수(7배수) 이내로 만점의 7할 이상인 자 중 고득점자 순으로 선정 ※ 기본 응시자격 및 필수자격 해당자에 한해 서류전형 진행 | ||
평가 요소 | ∘ 직무수행능력(직무 적합성 및 전문성, 발전가능성), 연구실적(논문 및 특허) | ||
(2차) 주제발표전형 | 전형 방법 | ∘ 직무예정분야 관련 개인별 대표 연구 실적 및 연구 계획 영어발표* 면접 (자료 제출 : 영문PPT, 제출기한 : 서류전형 합격자 별도 안내) - 주제발표 제한시간(15분 이내)을 고려하여 분량 자율 결정 | ’23. 8월 중순 |
합격 기준 | ∘ 채용예정인원의 합격 배수(3배수) 이내로 만점의 7할 이상인 자 중 고득점자 순으로 선정 | ||
평가 요소 | ∘ 지원분야에 대한 지식 및 경험, 전문성 향상을 위한 노력, 조직목표 달성 기여 | ||
인성검사 | ∘ 지정 사이트 On-Line 시험(약 1시간 30분 소요) | ’23. 8월 중하순 | |
(3차) 구술 면접 전형 | 전형 방법 | ∘ 직무분야 전문성 및 일반소양 등에 대한 면접 | ’23. 8월 하순 |
합격 기준 | ∘ 만점의 7할 이상 득점자 | ||
평가 요소 | ∘ 책임감, 팀워크 지향, 발전가능성 및 잠재력, 커뮤니케이션 스킬 | ||
최종 합격자 발표 | ∘ 합격기준 : 채용예정인원수 이내로 주제발표전형(50%)와 구술면접전형(50%)를 합산하여 최고득점자 선정 ※ 최종합격자가 인사발령 전에 임용포기 및 연구원 직원채용요령에 따라 합격이 취소된 경우, 1회에 한해 차순위자를 최종합격자로 선정할 수 있음 | ’23. 9월 초순 | |
임용일 | ∘ ’23.9.11.(월) 원칙으로 하며, 사정에 따라 임용일은 협의하여 조정 가능 | ’23. 9. 11.(월) 예정 |
※ 지정기한 내(서류합격자 대상 별도 안내) 주제발표 자료 제출을 위하여 사전 준비가 필요하며, 미제출시 불합격 처리
※ 전형 단계별 합격기준은 연구원 내부방침에 의하며, 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 전형 단계에 대한 응시자격 부여
※ 면접전형은 대전 본원(대전시 유성구 과학로 169-148)에서 실시하며, 해외거주자에 대해서는 온라인 화상시스템을 사용하여 실시 가능(채용담당자 별도 문의)
※ 전형 일정은 연구원 사정에 의하여 변경될 수 있으므로, 전형 기간 중 이메일 또는 문자메시지(휴대폰) 수신에 유의
ㅇ 연구분야 외(기술직)
구 분 | 세부 내용 | 비 고 | ||
응시원서 접수 | ∘ 연구원 홈페이지에서 작성(www.kfe.re.kr) - 고객참여 → KFE채용 → 채용공고 → 해당 공고문 하단 ‘채용 홈페이지 바로가기’ 클릭 후 채용 홈페이지에서 응시원서 작성 ※ 온라인 지원만 가능(방문 및 우편접수 불가) | 7월 24일(월) ~ 8월 7일(월) 18시 | ||
(1차) 서류 전형 | 전형 방법 | ∘ 응시원서 및 제출서류 등에 기반 직무적합도 평가 | ’23. 8월 초순 | |
합격 기준 | ∘ 채용인원의 합격배수(20배수) 이내로 만점의 7할 이상인 자 중 고득점자 순으로 선정 ※ 기본 응시자격 및 필수자격 해당자에 한해 서류전형 진행 | |||
평가 요소 | ∘ 직무수행능력(전문성, 대인관계능력, 문제해결능력, 직업윤리) | |||
(2차) 필기전형 | 전형 방법 | ∘ NCS 기반 직업능력평가(시험장소 : 대전 / 소요시간 : 약 2시간) ※ 서류전형 합격자 대상 세부사항 별도 안내 ∘ 출제수준 : 4년제 대졸 수준 | ’23. 8월 중순 | |
합격 기준 | ∘채용인원의 합격배수(7배수) 이내로 만점의 5할 이상인 자 중 고득점자 순으로 선정 | |||
평가 요소 | 기술직 (연번6) | ∘의사소통능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 정보능력, 조직이해능력 | ||
기술직 (연번7) | ∘의사소통능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 수리능력, 조직이해능력 | |||
인성검사 | ∘ 지정 사이트 On-Line 시험(약 1시간 30분 소요) | ’23. 8월 중하순 | ||
(3차) 구술 면접 전형 | 전형 방법 | ∘ 직무분야 전문성 및 일반소양 등에 대한 면접 | ’23. 8월 하순 | |
합격 기준 | ∘ 만점의 7할 이상 득점자 | |||
평가 요소 | ∘ 책임감, 팀워크 지향, 발전가능성 및 잠재력, 커뮤니케이션 스킬 | |||
최종 합격자 발표 | ∘ 합격기준 : 필기전형(30%)과 면접전형(70%)를 합산하여 최고득점자 선정 ※ 최종합격자가 인사발령 전에 임용포기 및 연구원 직원채용요령에 따라 합격이 취소된 경우, 1회에 한해 차순위자를 최종합격자로 선정할 수 있음 | ’23. 9월 초순 | ||
임용일 | ∘ ’23.9.11.(월) 원칙으로 하며, 사정에 따라 임용일은 협의하여 조정 가능 | ’23. 9. 11.(월) 예정 |
※ 전형 단계별 합격기준은 연구원 내부방침에 의하며, 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 전형 단계에 대한 응시자격 부여
※ 면접전형은 대전 본원(대전시 유성구 과학로 169-148)에서 실시하며, 해외거주자에 대해서는 온라인 화상시스템을 사용하여 실시 가능(채용담당자 별도 문의)
※ 전형 일정은 연구원 사정에 의하여 변경될 수 있으므로, 전형 기간 중 이메일 또는 문자메시지(휴대폰) 수신에 유의
5. 제출 서류
※ 제출서류 미비 시 별도의 통보 없이 불합격 처리하므로 자료제출 시 유의
<응시원서 접수 시 제출서류> | |
온 라 인 제 출 | (필 수) 직무 예정분야 연구 계획서(채용시스템의 역량기술서에 작성)(연구직) (필 수) 자기소개서(채용시스템의 자기소개서에 작성)(기술직) (필 수) 석·박사 학위 논문 초록(Abstract)(연구직) (해당자) 공고일 기준 5년 이내 연구실적 증빙자료(논문 초록(Abstract), 특허등록증 등) (해당자) [1. 채용분야] 지원 자격에 [필수사항]이 있는 경우, 이에 대한 채용공고일 기준 유효한 증빙서류 (해당자) [3. 우대사항]에 대한 증빙(취업지원대상자 및 장애인증명서 등) (해당자) 응시원서에 기재한 자격증 및 수상실적에 대한 증빙자료 |
우편 제출 | (연번3,4,5지원자 중 해당자) 추천서(추천서 작성 가이드라인 필수 참고) |
6. 유의사항
ㅇ본 채용은 「평등한 기회, 공정한 과정을 위한 공공기관 블라인드 채용」에 따름
ㅇ자기소개서 등에 직·간접적으로 인적사항(지역, 성명, 성별, 가족관계 등)을 유추할 수 있는 내용을 기재 시 불합격 처리가 될 수 있음
※ 작성시 부득이한 경우, OO형태로 자체 블라인드 처리하여 작성
ㅇ한국핵융합에너지연구원은 우수 연구인력 확보를 위하여, 지원자의 직무전문성, 직무적합성을 확인·검증하기 위해 관련 기준에 따라 연번 1~7번 직무에 대해 필요정보(학위취득기관 등)를 수집 및 활용함
ㅇ응시원서 접수 시 제출서류는 반드시 스캔(사진 촬영 및 캡쳐한 자료 불인정)하여 온라인 채용사이트를 통해서 제출함(추천서를 제외하고 우편, 전자우편, FAX 등 기타 방법으로 접수 불가)
ㅇ접수마감일 지원자 집중으로 인해 홈페이지 장애가 발생할 수 있으므로 유의 요망
ㅇ채용공고 미숙지, 기재사항 오류, 제출 서류의 착오․누락 및 연락 불능으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임이며, 기재사항 및 제출서류 내용이 사실과 다르거나 허위일 경우에는 합격을 취소함
ㅇ“채용절차의 공정화에 관한 법률” 제11조에 따라 원본 채용 증빙서류*의 반환을 청구하는 경우 채용여부 확정일로부터 14일 이내 본인 확인 후 반환 가능(등기우편요금 수신자 부담)하며, 채용 서류의 반환 청구기간 경과 시 파기함(세부사항은 채용사이트 공지사항에서 확인)
* 채용사이트 또는 이메일로 제출된 서류 및 제출요구가 없음에도 자발적으로 제출한 서류 반환 청구 대상에서 제외
ㅇ최종합격자에 대하여 신원조회, 신원조사 및 신체검사를 실시하며, 실시 결과 채용에 부적격 하다고 판단될 경우에는 합격을 취소함
ㅇ모집분야 전형결과 적격자가 없다고 판단될 경우에는 채용하지 않을 수 있음
ㅇ지원자의 사정으로 임용예정일 기준 3개월 이내 임용이 불가한 경우 합격을 취소할 수 있음
ㅇ급여 및 기타 복리후생에 관한 처우수준은 연구원 규정에 따름
ㅇ전형절차 및 일정은 연구원 사정에 따라 변경 될 수 있음
ㅇ기타 채용 관련 문의사항은 아래 담당자 연락처로 문의 요망
- Tel. : 042) 879-6223, E-mail : recruit@kfe.re.kr
한 국 핵 융 합 에 너 지 연 구 원 장
공고 : https://job.career.co.kr/
기업 홈페이지 : www.kfe.re.kr